16 +

Большинство россиян не имеют плана действий на случай потери работы

Большинство россиян не имеют плана действий на случай потери работы

В большинстве случаев люди обращаются в кадровое агентство тогда, когда есть интерес к опубликованной вакансии. 

 Так поступают 43% опрошенных Кадровым агентством уникальных специалистов «КАУС». Ещё 12% респондентов сделали свой выбор, ориентируясь на специализацию кадрового агентства. Столько же участников опроса выбирали кадровое агентство по его репутации и рекламе в Интернете, сообщает сайт «JOB.RU». И только 8% обратились в агентство по рекомендации знакомых. Важным критерием служит и «послужной список» агентства: всего 6% респондентов при обращении в кадровое агентство не обратили внимания на то, сколько агентство работает на рынке. Почти четверть опрошенных считают, что легче и быстрее найти работу с помощью агентства. А вот 16% участников думают, что легче устроиться самостоятельно. Остальные 60% соискателей затруднились ответить на этот вопрос.

Служба информации «Область 45»

07.02.2014
Информационное агентство "Росмедиаконсалтинг"

Оставить комментарий