Тел.: +7 (3522) 55-11-22
E-mail: info@oblast45.ru
В Курганской области реализуют комплексный план по повышению доходов населения. За 2021 год средняя заработная плата зауральцев выросла более чем на 7%. Какие меры принимают для повышения доходов и что делать, если работодатель отказывается индексировать зарплату - рассказали на пресс-конференции правительства.
34 450 рублей - такой стала средняя заработная плата в Курганской области. С января по сентябрь она выросла более чем на 7%. Предприятия и организации находятся под наблюдением правительства, из них большая часть повысили зарплаты своих сотрудников на треть. Курганская область использует несколько механик, которые направлены на повышение заработной платы населения.
- Мы в разы нарастили меры поддержки для бизнеса. Если брать все инструменты, механизмы и программы, это порядка 2,5 млрд рублей. Миллиард - в рамках программы социально-экономического развития. Отдельное направление - агропромышленный комплекс, - отметил заместитель губернатора Курганской области по экономической политике Владимир Архипов.
Более 1 млрд рублей предприятиям Зауралья удалось сэкономить на плате за энерготарифы. Из сэкономленных денег не менее 75% руководители должны направлять на индексацию зарплат, считает руководство региона. Так, заводы Зауралья в месяц экономили до 900 тысяч рублей, практически вся часть суммы пошла в расчетки работников.
В правительстве отметили, что согласно трудовому кодексу, работодатели обязаны индексировать зарплаты раз в год в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Если же зарплата выше не становится, а повысить её возможность у организации есть - советуют обращаться в государственную инспекцию труда.
- Здесь основной инструмент - это коллективный договор между работодателем и сотрудниками в организации. Там, где заключается постоянно и впоследствии проходит перерегистрацию коллективный договор, а как правило пункт по индексации зарплаты является основным и обязательным, в этой организации всегда все положения договора выполняются, - сказал начальник Главного управления по труду и занятости населения Курганской области Игорь Ксенофонтов.
За тем, как занижают зарплаты или не оформляют работников, следят налоговые органы. За 2021-й год проверили 1249 работодателей, на претензии отреагировали более половины из них. Рост выплат составил 55 млн рублей.
- Недавно у нас были объявлены президентом нерабочие дни, в результате которых наши налогоплательщики получат компенсацию. Эта компенсация будет выплачена согласно отчетности, которую сдали работодатели за полугодие 2021 года, - подметил заместитель руководителя УФНС России по Курганской области Александр Терентьев.
Владимир Архипов также отметил, что ситуация с уровнем заработной платы в Курганской области стабилизируется. Большинство предприятий и организаций крупного, среднего и малого бизнеса идут навстречу и повышают оплату труда сотрудников.